業務内容・応募条件
社会インフラ・産業システムの機械設計技術者を募集しています。
主に以下の分野で募集をしております。
【太田事業所での募集ポジション】
①発電装置の機械設計 ※管理番号：25-2-8、26-2-12
・水車発電機、タービン発電機、エンジン発電機、定置型発電装置、移動式発電装置(電源車)等の回転機製品を設計、開発業務。
②ダイナモ機器の機械開発 ※管理番号：26-2-17
・新製品の開発や、新製品を開発するための技術開発。ＣＡＤやＣＡＥを用いた図面作成、構造解析などの機械設計業務。
【甲府拠点で募集しているポジション】
①EV/HEV駆動用モータ機械設計者 ※管理番号：25-4-3
・EV/HEV駆動用モータの機械設計・解析業務・量産対応
【沼津事業所で募集しているポジション】
①モータ，電力変換装置の機械設計 ※管理番号：25-1-8
・モータやインバータ，電力変換装置の機械設計
②配電盤の構造設計・工作設計 ※管理番号：26-1-7，13，15
・下水道・上水道設備に納入する配電盤の構造工作設計業務
・一般民需（鉄鋼メーカ等）設備に納入する配電盤構造工作設計業務
・民官受変電設備、国内外電鉄受変電設備に納入する配電盤の構造工作設計業務
③変圧器の構造設計 ※管理番号：25-1-24
・電力用変圧器・リアクトル製品の構造設計（機械設計）
・お客様への技術説明および技術提案
・社内関係部門との各種調整業務
④構造設計エンジニア ※管理番号：26-1-82
（監視制御・テレコン・架線検測／2D・3D-CAD・製作図・仕様調整）
・監視制御装置、テレコン装置、架線検測装置の構造設計
・2D・3D-CADを用いた実装検討、ぎ装設計および製作図面の作成、仕様確認や要求事項の整理・発行。
・営業・技術との調整を通じた仕様取りまとめから設計展開までの業務
応募条件
＜共通必須条件＞
・機械工学科卒業の方
・機械製図の知識
・機械力学（四力学）の基礎知
※26-1-82のポジションについては、高卒以上専攻不問です。
給与
※給与はスキル・ご経験、面接内での評価により個別に設定いたします。
担当職：（月収）25～35万円、（年収）455～549万円
主任級：（月収）30～51万円、（年収）593～896万円
課長級：（月収）36～64万円、（年収）788～1,138万円
※想定年収には賞与を含みます。
※実際の処遇は経験・能力等を総合的に勘案し、当社規程に基づき決定します。
※担当職は上記のほか、時間外勤務手当を別途支給します。
※主任級以上は職務内容に応じて裁量労働制または時間管理制を適用する場合があります。
裁量労働制を適用する場合は、裁量労働手当を含みます。
時間管理制を適用する場合は、時間外勤務手当を別途支給します。
手当・その他処遇
諸手当：時間外勤務手当、休日勤務手当、交通費手当ほか
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：年1回（4月）
雇用形態：正社員（試用期間3か月/試用期間中の待遇変更なし）
勤務地
配属分野により異なります。下記は一例です。
沼津事業所
静岡県沼津市東間門字上中溝515
太田事業所
群馬県太田市西新町127
甲府（甲府明電舎内）
山梨県中央市中楯825
勤務時間
配属先事業所により異なります。
沼津事業所・太田事業所
8：10～16：45（休憩50分、所定労働時間：7時間45分）
所定労働時間を超える労働：有
甲府
8：30～17：00（休憩時間45分、所定労働時間7時間45分）
所定労働時間を超える労働：有
休日
完全週休2日（土・日曜日）、祝日、創立記念日、夏季・年末年始休暇、誕生日休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇ほか
年間休日128日前後 ※休日は会社カレンダーに基づく
福利厚生
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、社宅（独身・家族・単身）、社員持株制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス制度、新幹線通勤ほか
変更の範囲
業務の変更の範囲：会社が定める業務全般、出向の場合は出向先会社の定める業務全般
勤務地の変更の範囲：会社が定める勤務地全般、出向の場合は出向先会社の定める勤務地全般